尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家上午好！我是来自文学院的汪闱，今天非常荣幸能够代表文学院学生事务中心向大家汇报2013--2014学年度，我们开展学生工作的情况。今天的发言我将以上五个方面展开。

第一章 规绳矩墨-至诚无息  （1.制度完善  2.制度创新）

学院学生事务中心以育人为中心，从推进学院工作出发，围绕安全稳定，结合学院实际情况，关注管理细节，制定出近期和长远的工作细则、不断完善学院学生工作的相关制度。如班会制度、与任课老师联系制度、深入学生寝室制度、与学生谈心制度、与家长联系制度、寝室日报制度、青葵干部培训营和学生会主席直选相结合的学生干部培养和选拔制度。并在此基础上创建了两个新的制度：其一是学院学生干部进班级制度，即学院分团委学生会部长、副部长带着活动宣传的PPT、视频等进入学院班级进行宣传和调研，借此方式，力争办同学们真正乐于参与其中的活动。在本年度两委共有11个部门的27名部长3次进入学院18个班级宣传调研。其二是两委学生干部领操制度，学院两委的主要学生干部组成方队加入学院大一新生的跑操队伍中，起到了良好的引领作用。这些活动极大地拉近了学院学生干部与班级同学间的距离。学院的制度在传承中不断创新。

第二章 铢积寸累-经典传承（1.学院特色活动 2.学风建设 3.思想引领）

为了培养学生的综合素质与能力，学院学生事务中心还着力打造学院品牌活动——以“多彩文苑”为主题的校园学习生活品牌活动。它囊括了学习、生活、文艺、体育、教师技能等多项元素，活动在整整六年的创新与积淀后于本年度拥有了标识化的Logo，其活动主要涵盖以上的六个板块：1.学生会主席直选打造优秀的学生干部队伍。  2.追梦青春，2013级迎新晚会展现了文苑学子蓬勃向上的风采。  3.第十届博学读书节的一书一世界，微博话题比赛推动营造文苑浓厚的学习风气。4.文馨，雅苑，寝室文化节，下设四个子活动，最美寝室，装扮大赛，寝室内务大比拼，多彩文苑，阳光体育以及过关斩将安全知识竞赛。活动参与总人数达到文学院总人数的80%以上，最高的活动微博互动率高达12万余次。5.春花杯、教师职业技能大赛共设四个板块，分别是课件制作大赛、精彩三笔、试讲说课以及普通话技能大赛。该比赛因能考察培养师范生作为教师的职业技能，受到广大文苑学子的追捧。6.本年度开展的两次青葵、学生干部培训营分别针对两委主要学生干部以及有志于学生工作的新生。品牌活动在传承中不断积淀与创新，活动的可持续性得以延展。它们与学院的各专业紧密结合，围绕打造浓厚的学术氛围、加强学生专业技能培训、增强学生就业竞争实力等方面进行打造。其中“青葵”干部培训营、学院学生会主席直选均为全校和全国首创，迄今为止已经成功举办了六届，部分板块活动已有10年历史。活动在全院范围的总覆盖率达到了82%，受到了广大师生的好评。提升同学综合能力的同时，也给学院契机让我们能在比赛中充分的发掘人才，并为他们提供校级，市级甚至是国家级的舞台，让他们能够取得更好的发展。

此外我们还积极进行学院学风建设，组织学院学生开展学风建设月，主题班会，充分利用校内外资源开展文学院第二课堂系列讲座以及大学生学术科技节创新项目等活动，学生事务中心不光关注专业技能拓展和个人能力培养，通过以十八大精神，社会主义核心价值观等主题的讲座，积极引导文苑学子树立爱国爱党，坚定信念，牢记使命，脚踏实地的观念，不断以个人发展促集体发展。以专业组为单位切实践行三个一活动，在学院开展践行社会主义核心价值观系列活动，将最美文苑、颁奖盛典与社会主义核心价值观相结合还举办了荣获校区第一的乘和谐列车，观核心价值的校级观摩主题班会。

第三章 精诚合作-同舟共济（院校合作、学院间合作、与社会团体的合作）

坚持校院共建，协同发展是学院学生事务中心一直以来的目标。在2013--2014学年度文学院成功承办了2起校级活动（5.25心理健康节开幕式和四川师范大学首届职业生涯规划大赛），除此之外，我们还和兄弟学院同心同德，共同协作打造精品学生活动。（师范生的精英计划、母亲节、大学生心理健康节等等）在合作中加强学院间的交流互动，取长补短。在此也借助这样的平台向学校给予这样的机会表示感谢，也感谢兄弟学院对我们工作的支持和帮助。

在合作方面，我们还注重与社会合作，一方面扩大学院对外影响力，另一方面我们是师大，教育的学生大部分以后要担任老师，应该有一种以天下为己任的担待和责任。在结合学院特色和社会需要的情况下，建立了四个长期合作的志愿服务基地，成立党员志愿者服务队，服务周边社区、菱窠小区义务家教活动，关爱农民工、后勤子弟校义务家教活动，敬老爱老、阳光家园、以及杜甫草堂历史文化讲解。共计90余次，参与人数900余人。文学院也以第一名的成绩荣获校级志愿服务先进集体，阳光家园活动从这学期开始正式成为校级志愿服务基地。

第四章 上行下效-与时俱进（学院领导的重视、辅导员培训、职业规划课程、成果展示、教育学生要有：天下为己任的担待、为学校和学院荣誉而奋斗的精神。)

学院学生事务中心的每一步前行都离不开学校和学院领导的重视和伴同，践行“社会主义核心价值观”的系列讲座、青葵、干部培训营系列讲堂、大学第一课、迎新晚会、毕业典礼、校友会等等都能看到他们的身影。

学院领导为了加强文学院学生事务中心辅导员团队的综合素质，还积极派送文学院学生事务中心辅导员参加全球职业规划师、生涯教练、心理咨询师、就业创业等相关主题培训。学院学生事务中心共计4位老师，其中2位老师参加了全球职业规划师培训，生涯教练1人，心理咨询师2人，就业创业培训2人，高校职业规划课程培训3人。学院学生事务中心开拓性将职业生涯规划课程纳入新生的院选修课程中。通过课程的学习和引导，让学生学会自我规划生涯远景，让辅导员真正成为学生的人生导师。而辅导员也在这样的环境中获得职业的更大空间的发展和认同，这种幸福感成为文学院学生事务中心每位老师工作的持久动力。我们每一位老师都有共同的价值观：为学院荣誉而奋斗。而这种价值观也通过学生事务中心的每位老师的言行潜移默化的感染着文苑学子，在过去的一学年度中，文学院学生干部获得奖学金比率达到85%，普通话过级率达到了70%，获得各类校级项目比赛达到85%。学生干部也给文苑的普通同学树立了良好的榜样。

在学院领导、老师和学生的共同努力下，学院囊括了学生工作这条线的全部奖项，共计14项。我的中国梦主题教育活动优秀组织奖（2013.12月）、 四川师范大学毕业生就业工作先进集体（2013年12月）、四川师范大学2013--2014年度优秀分团委 、四川师范大学2013-2014年度先进学生会 、2014年四川师范大学青年志愿者行动优秀集体第一名、十佳优良学风班集体、十佳优良学风寝室、十佳社团：新青年、辩协、四川师范大学棋牌联赛（中象）团体第四名（2014年3月）、四川师范大学学生第五十一届运动会团体第五名（2013年11月）、2013-2014年度优秀学院心理辅导站（2014年5月）、四川师范大学巾帼杯女子篮球联赛第四名（2014年4月）、四川师范大学2011-2013学年度五四红旗分团委（2014年5月 ）

第五章 高悬云帆-继往开来（新媒体利用、大学生成长成才中心的规划）

除去精品活动的打造，学院分团委还十分注重追赶时代的潮流，对各类新媒体加以运用。契合青年大学生的需求，将新媒体与学院各项工作、活动相联系，极大地提升了各类活动的参与度与工作的完成质量。学院于2011年8月31日开通新浪微博，迄今为止已发布微博4034条，粉丝达到4444个。于2014年3月10日我院开通了学校首个学院微信公众订阅号，迄今为止发布订阅刊157期，关注人数达3700余人次，并利用文学院官方网站大量发布即时信息，为广大文苑学子提供学院、学校、社会的最新资讯，配合学生工作的开展与宣传。

学院积极尝试在全院范围内建立大学生成长成才中心，力求让学生在大学阶段的文化知识与个人的综合能力等方面均能有更大的获益，将学生的个人能力与所学最大限度地转化为学生在今后的职业竞争力。成长成才中心（个体咨询中心）拟通过个体咨询形式为学生提供个体化辅导，针对性地对学生在职业生涯规划过程中所遇到的问题与困惑进行解答。我们将于下学期继续在全院2014级新生班级中开设职业生涯规划课程，精心设置课程理论教学，给同学以系统化、科学化的职业生涯规划引导。同时依托年级学生会大学生成长成才中心，利用辅导员、各领域职业发展优秀校友、广大学生干部队伍、成长成才中心助理组成强大的执行团队设计多样化的第一课堂与第二课堂教学，力求让每一名学生能够顺利进行自己的职业生涯规划，让广大学生成长成才。

在过去的一年中，我们虽并不是最好，但是我们一直在努力，也将一直努力下去。 谢谢！  

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